-
Nyhet! Arbeidskontrakt - verktøy med maler og veiledning
Vi gjør det enkelt for deg å lage arbeidsavtaler når du skal ansette. I verktøyet får du veiledningen du trenger, og du kan tilpasse og skreddersy avtalen ut fra ditt behov. Vi lagrer opplysningene du fyller inn i 14 dager.
-
Dette skaper forsvarlig arbeidsmiljø
Ledelsen har det overordnede ansvaret for at arbeidsmiljøet er forsvarlig. Et robust arbeidsmiljø og evne til systematisk forebyggende arbeid preges av høy kompetanse og et godt samarbeid mellom flere aktører.
-
Kontantstøtten til bedriftene må forlenges
Kompensasjonsordningen til bedrifter, som har tapt mye på koronatiltak, går ut på dato i juni. Nå må den forlenges, ber en av de største landsforeningene i NHO, NHO Service og Handel.
-
Dette må du vite om sykefraværsoppfølging i forbindelse med fastsatt ferie
Her er en gjennongang av reglene for sykefraværsoppfølging i forbindelse med fastsatt ferie.
-
7 råd til god håndtering av en nedbemanningsprosess
Nedbemanning kan være en krevende prosess for alle involverte. Det stilles strenge krav til saksbehandling samtidig som den praktiske gjennomføringen skal foregå på en slik måte at de berørte ivaretas på en god måte.
-
Rett til barnehageplass under korona
Er jobben din samfunnskritisk slik at du har krav på barnehageplass i nedstengte områder, kan du trenge dokumentasjon og kjennskap til reglene. Her er oversikt.
-
Fullt gjennomslag for renhold som samfunnskritisk funksjon
Helse- og omsorgsdepartementet har gitt oss medhold i at renhold regnes som "Personell i virksomheter med samfunnskritiske funksjoner som kan få tilbud om barnehage og barneskole".
-
Arbeidsgiver har fått økt ansvar for varsling
Mens det gamle regelverket kunne etterlate tvil om hva det kan varsles om, gir nytt regelverket fra 1. januar klarere kjøreregler.
-
Slik lønner du dine ansatte på røde dager
Arbeidstid på røde dager reguleres delvis av arbeidsmiljøloven og delvis av forskjellige tariffavtaler innen ulike bransjer. Avlønning for arbeid på disse dagene og eventuell erstatning for tapt lønn for dager hvor bedriften holder stengt følger ikke av loven, men av de ulike tariffavtalene.
-
5 kjappe om ferie
Sommeren står for døren. Her er fem kjappe om det du trenger for å få kontroll på ferien.