8 av 10 trives som vikar
78% trives i bemanningsbransjen og 61% forteller at erfaringen med å jobbe i bransjen har vært mer positiv enn forventet, viser en ny medarbeiderundersøkelse som Ipsos har utført for NHO Service og Handel.
429 resultater
78% trives i bemanningsbransjen og 61% forteller at erfaringen med å jobbe i bransjen har vært mer positiv enn forventet, viser en ny medarbeiderundersøkelse som Ipsos har utført for NHO Service og Handel.
Vårt medlem Personalhusets avdeling i Bodø stakk av med prisen for «Årets merkevarebygger 2020» under årets digitale Kick-Off nylig. En av de ansatte i Bodø, Kjersti Djupvik, vant hedersprisen.
Vårt medlem JobZone har en årlig aksjon hvor de leter etter lokale hverdagshelter. Aksjonen har 15-årsjubileum i år. Vanligvis deler bedriften ut 10.000 til hver ildsjel rundt om i landet. I år er det 10.000 kroner som en personlig påskjønnelse, mens den andre halvparten skal gå til et humanitært prosjekt som vinneren velger ut.
Terese Engelsen har drømt om å kjøre lastebil siden hun var liten. Gjennom Manpower Academy Transport fikk hun førerkort for lastebil, og nå kjører hun egen renovasjonsbil.
- Arbeiderpartiet sier så fint at de store oppgavene løser vi best sammen, men tar samtidig til orde for å innskrenke virksomheters adgang til å leie inn arbeidskraft. Dette er et svært krevende tiltak i den situasjonen norsk næringsliv nå står i – og det vil skape store utfordringer for norsk næringsliv, skriver en gruppe bemanningsbedrifter i Midtnorsk debatt.
- Vi hadde et smitteutbrudd tidlig i april. I et par ukers tid var det nesten surrealistiske tilstander her, med syke beboere og 70-80 prosent av staben i karantene. Både de ansatte og våre vanlige vikarer strakk seg langt. Vi fikk også henvendelser fra personer som var permittert andre steder. Men det var ikke nok, og det var et mareritt!
Egenandel for karantenehotell kuttes fra 1.500 til 500 kroner per døgn. Dette er et viktig gjennomslag for bemanningsbransjen og andre i næringslivet som er tungt rammet av korona og som trenger tiltak som letter byrdene. Karantenetiden er normalt 10 døgn.
I overganger mellom bransjer har bemanningsbedriftene en viktig rolle å fylle. Siv Kari Risanger (43) fikk hjelp til å gå fra reiseliv til olje og gass. Nærmere bestemt fra et lite reisebyrå på Karmøy til en av hjørnesteinsbedriftene i Haugesund.
Halvparten av norske arbeidsgivere sier: ”Vi kommer aldri tilbake til der vi var før korona”, i en ny undersøkelse fra ManpowerGroup.
Andrea (27) mistet jobben på Color Line: – Jeg er utrolig glad for fast jobb i Sande.